Costul orar al forței de muncă a crescut cu doar 1,8% în România în trimestrul al doilea din 2026, față de aceeași perioadă a anului trecut, potrivit datelor publicate de Eurostat. Ritmul de creștere a fost semnificativ sub media Uniunii Europene, de 3,2%, și sub cel din zona euro, de 3,1%, citează Mediafax.

România și Luxemburg au înregistrat cele mai mici creșteri din UE pentru componenta reprezentată de salarii și remunerații, de 1,8%. În Bulgaria, în schimb, costurile orare cu salariile au crescut cu 9,9%, de peste cinci ori mai rapid decât în România.

România, sub media UE

În trimestrul al doilea din 2026, costurile orare cu salariile și remunerațiile au crescut cu 1,8% în România față de aceeași perioadă din 2025. La nivelul UE, avansul a fost de 3,2%, iar în zona euro de 3%.

Indicatorul Eurostat măsoară evoluția **costului salarial orar suportat de angajatori**, în termeni nominali, și nu trebuie confundat cu evoluția salariului mediu încasat de angajați.

Indicele este calculat pe baza costurilor cu forța de muncă raportate la numărul de ore lucrate și este ajustat calendaristic. Prin urmare, evoluția sa poate fi influențată atât de modificarea costurilor salariale, cât și de schimbările privind numărul de ore lucrate.

Bulgaria, cu o creștere de aproape 10%

Diferențele dintre statele membre sunt semnificative.

În Bulgaria, costurile orare cu salariile au crescut cu 9,9% în trimestrul al doilea, urmate de Lituania, cu 9,6%, și Croația, cu 8,9%. În Ungaria, creșterea a fost de 7,9%, în Slovenia de 6,9%, iar în Polonia de 4,7%.

La celălalt capăt al clasamentului s-au aflat România și Luxemburg, cu câte 1,8%, urmate de Franța și Italia, cu 2,1% fiecare.

Costul total al forței de muncă a crescut tot cu 1,8% în România

Dacă sunt incluse și costurile non-salariale, ritmul de creștere din România rămâne de 1,8% în trimestrul al doilea din 2026, față de 3,2% la nivelul UE.

Componenta non-salarială a costului forței de muncă a crescut cu 1,9% în România. Aceasta include, în principal, contribuțiile sociale plătite de angajatori și anumite taxe asociate ocupării forței de muncă, din care sunt scăzute subvențiile relevante.

Creștere de la 10,3% la 1,8% într-un singur an

Datele Eurostat indică o încetinire puternică a ritmului de creștere a costurilor cu forța de muncă în România.

În trimestrul al doilea din 2025, costul total orar al forței de muncă era în creștere cu 10,3% față de aceeași perioadă a anului precedent. În trimestrul al doilea din 2026, ritmul anual de creștere a coborât la 1,8%.

Și în primul trimestru din 2026, creșterea fusese mai mare, de 3,8%.

Astfel, datele pentru trimestrul al doilea indică o temperare semnificativă a ritmului de creștere a costurilor cu forța de muncă în România, într-un context în care media europeană a rămas la 3,2%.

Eurostat precizează că datele privind costurile cu forța de muncă pot fi revizuite, în special pentru cele mai recente trimestre, pe măsură ce devin disponibile noi informații statistice.